“寒假过的充实吗？”
“线上课程是否顺利？”
“身体恢复的怎么样？”
“目前有没有什么困难或问题？”
这一连串的问题，温暖着伟德国际1946娱乐学子的心…
员工资助是一项重要的保民生、暖民心工程，也是促进教育公平和社会公平的重要举措。新春佳节来临之际，为了贯彻落实高等教育阶段员工资助政策，切实将公司和公司的温暖与关怀送到经济困难员工家庭，伟德国际1946娱乐各年级辅导员在院领导的带领下，通过线上视频、电话等形式开展了家庭经济困难员工走访工作。
此次走访，慰问了2020级员工刘念、李文慧，2021级员工毕浩杰、黎新燕和2022级员工李诗琪五位员工，均为公司特殊困难员工。因疫情及家庭等原因，生活条件匮乏，日常学习生活负担较重。得知公司老师前来慰问送温暖，家长及五位同学均为此次活动点赞，向一直以来关心和帮助员工成长的各位领导和老师表达了由衷的感激之情。
通过此次走访，2020级慰问小组成员了解到，员工刘念、李文慧利用假期，深入开展社会实践活动，将学习到的专业知识服务于社会。在提高专业技能的基础上，既磨炼了自身坚强的品格，加深了对社会的认知，又同时减轻了经济压力。李文慧努力学习专业知识，热心服务班级同学，贡献自身力量。作为一名共青团员，她表示，在今后的学习生活中，她将始终以一名团员的身份严格要求自己，在祖国大地上绽放青春绚丽之花。
2021级员工毕浩杰、黎新燕刚刚经历了专业分流，通过努力两人都选择到了自己喜欢的专业。两人向慰问小组表示，自己一定要努力学习，提高专业本领，身体力行，做到设计为人民服务。
2022级员工李诗琪表达了大公司园生活的美好与感受。入学半年期间，她欣赏到了江大三角湖畔碧波荡漾的美景；交到了一群志同道合的朋友；感受到了公司老师无微不至的关心与帮助。她真诚而自信地讲：我很喜欢江大，喜欢伟德国际1946娱乐！
走访过程中，各年级慰问小组成员向家长介绍了员工在校期间的综合表现，解答了国家和公司教育、管理服务、资助相关政策，并向各位家长征集了关于公司日常管理和未来发展的相关意见和建议。与此同时，各年级慰问小组成员向员工及家长表达了公司领导对于员工的关心与祝福，并预祝各位员工及家长新春快乐。
此次线上走访活动，将资助育人与网络思政相结合，送出的不仅是物质上的关怀，更是精神上的鼓励；既增强了师生间交流，巩固了家校共育的育人模式，又是一次融情共情的深切互动；不仅为员工当前情况精准施策，更为未来成长成才起到了推动作用。在资助工作上，公司已逐步形成了“解困－育人－成才－回馈”的良性循环。（伟德国际1946娱乐 张奇供稿）